当时，罗伯茨听了梅耶尔关于建立网页推荐系统的叙述后，指指校园里的学生宿舍楼说：“四楼有两个家伙在做同样的事情，你可以找找他们。”他们就是谷歌创始人拉里·佩奇、谢尔盖·布林。

于是，梅耶尔决定去谷歌面试。当时，包括卡内基·梅隆大学、麦肯锡咨询公司和甲骨文都已经发来了聘用通知书。她倾向于麦肯锡公司，因为那样她就可以成为一个专门为硅谷科技企业服务的咨询师了。

4天后，梅耶尔去了谷歌。面试梅耶尔的是职员阿米特·佩帖尔。他让梅耶尔提三点建议。虽然不怎么用谷歌，梅耶尔还是说了两个想法。她想根据点击量重新安排搜索结果，并建议改进网页（尤其是新闻）抓取系统。

回到宿舍，梅耶尔想起了自己最明智的三个决定。第一个就是来斯坦福上学，虽然她也被耶鲁等顶尖学校录取。第二个就是及时放弃了她认为只需死记硬背，毫无挑战性的生物化学专业，重新选择了涉及哲学、语言学、心理学及计算机科学的象征系统学。第三个就是在斯坦福研究中心工作，并有机会到瑞士从事9个月的研究。虽然在那里她一个人也不认识，更不会说那里的语言。

她发现，这些决定的共同之处就是能够跟真正的聪明人一起在不熟悉的领域工作。于是，她决定去谷歌。“因为那儿有我见过的最聪明的人。即使失败，也能让我成长得更快。”

谷歌工作狂人&旧金山的社交名角

毕业那天，梅耶尔在校园里惊奇地发现了拉里·佩奇、谢尔盖·布林。他们穿着短裤，蹬着溜冰鞋，滑过来跟梅耶尔以及她的父母交谈。佩奇忽然冒出一句:“哎呀，我好像也是今天毕业。我的去看看。”然后，他穿着溜冰鞋走了，回来时拿着他一直嫌麻烦没有去取的硕士文凭。梅耶尔的父母大吃一惊，他们相信女儿的选择,但是也不由得开始质疑这么一个公司是否真的有前途。

1999年6月24日，梅耶尔正式上班。那天也是谷歌的重要日子，因为公司刚刚成为网景浏览器的默认搜索引擎。大伙儿都发疯一样地做着计算，看看他们是否有足够的能力处理蜂拥而至的搜索。那时，公司只有300台电脑。于是他们要求网景只发来1/5的搜索请求，但是网景全都发来了。最后，谷歌瘫掉了。那天，梅耶尔工作到凌晨3点。她带着隐忧爬上床，觉得公司成功的概率大概只有2%。

谷歌的员工每天都要加班加点，但他们喜欢参加硅谷的各类开业庆典。在庆典上，梅耶尔常常告诉人们她在谷歌工作，然后根据对方的反应来判断公司的影响力。其实第一个月里，梅耶尔使用的搜索引擎是InfoSeek，为了不让人看见，她还把显示器转了个方向。8月，梅耶尔终于遇上一个听说过谷歌的人。而接下来的一年里，她发现使用Google的人越来越多。

加盟谷歌初期，梅耶尔不但亲自参与编程，而且还负责领导用户界面和网页服务器的开发设计。除了编程能力毫不逊色外，梅耶尔还具备其他同僚所不具备的优势：对外观设计的敏感度。她力主将谷歌的搜索主页设计成白色背景，并配以粗体的谷歌全称。

正是在她的坚持下，Google搜索主页多年来一直坚持使用这种非常简洁的白色背景，而“GOOGLE”的各个字母则依次使用蓝、红、黄等粗体字。这种外观设计很像梅耶尔童年时住过的房子，也与她在四季酒店第38层豪宅的风格很相像。梅耶尔说：“到过我家的人总是问我，‘是谷歌和你的房子很像，还是你的房子和谷歌很像？’”

在谷歌期间，强悍的梅耶尔保持了大学时代的坚硬风格，当时她为了考试连轴转，甚至没有时间换衣服。而在谷歌，她说：“我每周工作130小时。有人说，一周只有168小时，这怎么可能呢？事实上，只要你在洗澡时争分夺秒，敢在办公室桌子底下睡觉，是可以办到的。我不相信什么‘精疲力尽’；很多人几十年如一日辛勤工作，比如温斯顿·丘吉尔和爱因斯坦。”

另一方面，梅耶尔始终是旧金山界的社交名角。她盛装出席多个时尚庆典；在慈善拍卖会上一掷6万美元，只为换取与名设计师奥斯卡·德拉伦塔共进午餐的机会；她还大张旗鼓地在其价值500万美元的豪宅里，举行派对，这套豪宅位于四季酒店的第38层。

为了寻求这套房子，她甚至查看了100所房子后才决定购买。因为这套房子离艺术馆很近，并且一切都触手可及：包括她喜欢逛的时装店Barneys、Denim和她喜欢穿的AG牛仔裤。

梅耶尔在旧金山当地报纸的社交新闻版上，开设了一个专栏。一开始，她解释深奥的数学问题。不久，她就谈论她穿哪个设计师设计的衣服。她最喜欢的设计师是奥斯卡·德拉伦塔和卡罗琳娜·海莱娜。前者是一个备受社交界欢迎的服装品牌，以设计生产名贵华丽的礼服著称。后者则是一个出生于殖民地时期的委内瑞拉女设计师，总是设计出结合现代摩登时代气息的复古优雅时装。

2008年2月，梅耶尔还专程去纽约参加2008年秋冬时尚周活动。

和小时候一样，工作之余，梅耶尔潜心钻研烘焙。为了精益求精，她还专门为各种蛋糕原材料做了一张电子表格，还亲自测试蛋糕配方，甚至细致地分析用来包裹蛋糕的各类纸张。

即便仅仅是日常爱好，梅耶尔也是咄咄逼人的——她要做最好的纸杯蛋糕、穿最好的衣服、住最酷的房子。

为什么是她？

梅耶尔来到雅虎之后，仅仅几天，人们又知道了一个消息：她已经是一个准妈妈了。今年十月，儿子就将诞生。这两个月雅虎还不能对她有过高期望，还有产假哺乳，她能有多大精力，力挽雅虎的颓势呢？

事实上，雅虎董事会说，在评估梅耶尔能否胜任雅虎首席执行长一职时，董事会没有在意，甚至根本没有提及梅耶尔遵照程序透露给董事们的一个事实：她目前已怀有身孕。这足以证明，雅虎对梅耶尔期待的程度。

而作为雅虎新任CEO，她现在与Facebook首席运营长桑德伯格及惠普CEO惠特曼一样，将是科技领域最引人瞩目的高管。

“我知道，她迟早会成为某家公司的首席执行官。”《连线》杂志记者斯蒂芬·里维说。他认为梅耶尔是雅虎首席执行官的理想人选。“现在，她将利用自己所掌握的技能，在雅虎内部运用自己的决断力。对她和雅虎双方来说，这个选择都是很有意义的。如果你要为雅虎挑选理想的领导人，那么你对候选人所作出的描述，会在很大程度上与梅耶尔相类似：具备高度的技术能力，以产品为导向，熟悉互联网以及拥有超凡的魅力能激励其追随者。”